插畫作者：豬堅強

作者：范耀威，首發(fā)：小a亂彈

1、公司為什么不能炒掉你

大名鼎鼎Netflix時常拋給員工這個尖銳的問題，要求給一個理由。這是殘酷的商業(yè)競爭傳導至企業(yè)管理的結(jié)果。我相信Netflix的管理層時常自問，用戶為什么不能炒掉我們?我們活著的理由是什么?

高中時代加入田徑隊，100米跑不過一班的粗腿譚俊鋒，1500米以上跑不過五班的長腿周志剛，我最終選擇400米。我知道他們不會玩這個既考驗速度，又挑戰(zhàn)耐力的苦逼項目，所以每年上臺領金。

廣告行業(yè)面臨極大挑戰(zhàn)，國家整頓金融，中美貿(mào)易開戰(zhàn)，經(jīng)濟負重前行，各行各業(yè)節(jié)衣縮食。裁員無法避免，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)們已經(jīng)迫不及待開殺戒。與其抱怨商業(yè)社會的冷酷無情，不如平心靜氣問問自己，我的不可替代之處在哪兒。比如我能為公司贏得新業(yè)務嗎?能促成杰出創(chuàng)意的誕生與落地嗎?能維系與客戶的良好關系嗎?能啟蒙團隊，讓大家不斷提升技能嗎?能與各行各業(yè)的資源建立緊密聯(lián)系嗎?能出謀獻計幫助規(guī)劃公司的未來嗎?能創(chuàng)造一個正能量的工作環(huán)境，讓大家高興地奮斗嗎?困難時期，為自己找一個立身立命的理由，很重要。

2、不要壓抑追求出眾的天性

我見過雄心勃勃的副總裁，在取舍關頭舉棋不定，半天才拍板;見過年輕氣盛的品牌總監(jiān)，告訴我他承受多大的壓力，搭著我的肩膀千叮萬囑一定要做好。他們最終克服內(nèi)心的恐懼，讓我肅然起敬。出眾的作品，總有勇敢客戶的鼎力支持。根據(jù)吸引力法則，你若膽怯，必然吸引膽怯的甲方;你若追求平庸，不三不四的客戶就會登門;你若奔向星辰大海，路上也絕對不會孤單。你和你的客戶天生追求出眾。為何追求出眾?

有人問登山家喬治·馬洛里為什么攀登珠峰，他回答“因為山就在那里”。追求出眾不過是萬物的天性，就如花朵會綻放，孔雀會開屏，樹木會爭先恐后向天際伸展。廣告人選擇這個行業(yè)時，十有八九指天發(fā)誓，“用創(chuàng)意改變世界”。但在骨感的現(xiàn)實面前，他只好壓抑這種沖動，假裝夢想從未存在過。當看見別人的作品大放異彩，他會共鳴和羨慕，就像《少林足球》豬肉佬重燃尬舞激情，“我豬肉佬何嘗不想成為一個偉大的舞蹈家”。

3、半年沒進步，就該換工作

當下世界的關鍵字是：忙。有工作的忙工作，沒工作的忙著找工作。朋友問你最近怎么樣?“忙”是一個政治正確的回答，否則他不知道該怎么往下接。但你想過嗎，你的忙碌，對得起你付出的時間嗎?很多人做著價值不高的重復性勞動，很多人從事毫無創(chuàng)新色彩的乏味任務，很多人在工作中一直處在舒適區(qū)。去年12月份，你做過年終總結(jié)嗎?Get到多少新技能?勇氣變得強壯了嗎?對偉大作品的追求變得更迫切了嗎?